周三，格莱美颁奖典礼组织的前负责人被一名音乐家起诉，指控他在2018年对她下药并强奸她。
最早报道这一事件的《纽约时报》称，在曼哈顿提起的州诉讼指控尼尔·波特诺(Neil Portnow)性侵犯。波特诺因对女性发表侮辱性言论，于2019年辞去了录音学院院长一职。它还指责学院玩忽职守。
在给法新社的一份声明中，美国唱片学院誓言“在这起诉讼中大力捍卫学院”。
“我们仍然认为这些说法毫无根据，”它表示。
为了保护她的隐私，诉讼没有透露该女子的姓名。
波特诺的一名代表没有立即回复法新社，但在《纽约时报》的报道中，他断然否认了这些指控。
这起诉讼再次引发了对波特诺和学院的批评，导致这位有影响力的高管在任职17年后于2019年离职，此前他发表了有争议的言论，称女性应该在一个由白人男性主导的行业中“站出来”，为自己的工作获得更多认可。
据《纽约时报》报道，新的法庭文件显示，这位女艺术家是在2018年纽约举办的格莱美相关活动上认识波特诺的。
她声称，他邀请她到他的酒店房间，并给她提供了葡萄酒，她喝了之后开始“感到头晕”。诉讼称，波特诺没有喝酒。
那个女人说她想离开，但波特诺说没有出租车。
在这位前高管对她说:“我一直在想你很长时间了。”之后不久，她就失去了意识。
根据诉讼，这名女子整晚醒来都在经历波特诺强奸她，第二天早上仍然头晕。
该报称，她担心他在该行业的权力，但几个月后，她向学院官员提出了自己的说法，但被忽视了。
诉讼还说，这名妇女向警方报告了波特诺，但执法部门当时拒绝起诉。
这一指控最早出现在2020年，当时接替波特诺担任录音学院院长的黛博拉·杜根(Deborah Dugan)对该机构提出了一项爆炸性的歧视投诉。
她在44页的文件中称，她在引起对音乐界最有影响力的组织之一的性骚扰、投票违规和其他不当行为的担忧后被停职。
杜根在诉状中提到了强奸指控，而波特诺当时也否认了这一指控。
2018年，波特诺在#MeToo运动爆发之际发表了女性应该“站出来”的评论，这是堆积如山的批评中的一颗樱桃，批评称学院压倒性地青睐白人男性艺术家。
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